De organisatie
Je komt te werken bij een internationale marktleider in industriële automatisering en sensortechnologie. Deze organisatie ontwikkelt hoogwaardige oplossingen die processen slimmer, veiliger en efficiënter maken binnen sectoren zoals industrie, logistiek en procesautomatisering. Innovatie zit in het DNA: er wordt continu geïnvesteerd in R&D en duurzame technologieën.
De cultuur is professioneel en ondernemend, met veel ruimte voor eigen initiatief. Medewerkers krijgen vertrouwen en verantwoordelijkheid, en samenwerking staat centraal. De Nederlandse organisatie groeit stevig en heeft duidelijke ambities om haar marktpositie verder uit te bouwen in de komende jaren.
De functie
Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor het uitbouwen en beheren van klantrelaties in de regio Oost- en Zuid-Nederland. Je werkt met zowel bestaande klanten als new business en weet kansen in de markt te signaleren en te vertalen naar concrete oplossingen. Je bent een sparringpartner op niveau en adviseert klanten over optimalisatie van hun processen met behulp van innovatieve technologie.
Je opereert zelfstandig in jouw regio, maar werkt intensief samen met interne specialisten, technische support en marketing. Je rapporteert aan de Sales Manager en hebt een directe impact op de commerciële groei van de organisatie. Dankzij jouw consultatieve aanpak bouw je langdurige relaties op en positioneer je jezelf als dé expert binnen jouw rayon.
Dit wordt er van jou gevraagd
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische of commerciële richting;
- Minimaal 3 jaar ervaring in een B2B salesrol, idealiter binnen techniek of industriële automatisering;
- Ervaring met consultative selling en het managen van complexe salestrajecten,
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om op verschillende niveaus te schakelen;
- Zelfstandig, proactief en resultaatgericht;
- Woonachtig in of bereid te reizen binnen Oost-/Zuid-Nederland.
Dit krijg je ervoor terug
- Salarisindicatie tussen de €4000,- en €6000,- bruto per maand o.b.v. 40 uur (afhankelijk van ervaring);
- Sterke bonus- en pensioenregeling;
- Leaseauto, laptop en telefoon van de zaak;
- Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden (ook internationaal);
- 40 vakantiedagen;
- Werken bij een innovatieve en stabiele internationale organisatie;
- Informele, professionele werksfeer met korte lijnen.
